Las organizaciones sindicales de la Policía Nacional CEP, SPP y UFP tras reunirse con el Delegado del Gobierno de Galicia, José Manuel Miñones Conde, exponen que discrepan rotundamente con las cifras y datos por él hechos públicos, ya que las cifras no cuadran con la realidad policial.
Y es que en las informaciones publicadas por parte del Delegado del Gobierno en Galicia se afirma que se ha incrementado de la plantilla de la Policía en Galicia desde 2017 a 2022, con un aumento del 7% hasta llegar actualmente a los 3.449 Policías, y que se ha producido con este gobierno una mejora salarial de un 20% de media, con una inversión en infraestructuras 1.000 millones para Policía Nacional y Guardia Civil en Galicia.
Estas organizaciones sindicales remarcan que puede que se haya incrementado en estos últimos cuatro años las plantillas, pero el vigente Catálogo de Puestos de Trabajo establece las cifras en 3.350 puestos de trabajo en las Comisarías dependientes de la Jefatura Superior de Policía de Galicia, “tal vez el Delegado del Gobierno pueda explicar a los ciudadanos gallegos como es que en Galicia hay más Policías que puestos posibles en las Comisarias que dependen de la Delegación del Gobierno, ya que ello supondría una sobreocupación del Catálogo de Puestos de Trabajo, lo cual que no es posible”.
“Se habrá aumentado el personal con respecto a 2017, pero no se ha ampliado la plantilla del CPT mientras que se han aumentado las funciones y tareas policiales, y se han incrementado los delitos desde los 74.174 de 2017 a los 88.255 en 2021”.
En esta reunión de trabajo con el Delegado del Gobierno, solicitada por los sindicatos policiales hace más de un año, analizaron conjuntamente los problemas de delincuencia que presentan las ciudades gallegas, y se han tratado diversas demandas y cuestiones profesionales, abordado los problemas que existen actualmente en Galicia y en las Comisarías de la misma, como es el aumento de los índices de criminalidad con los datos publicados en la web del Ministerio del Interior, que evidencian un aumento continuo de las infracciones penales, resultando evidente que la delincuencia ha aumentado en esta comunidad, superando en 2021 los niveles de todos los años anteriores y que ha roto la tendencia de disminución que se observaba en los datos de los años 2012 a 2017.
Desde CEP, SPP y UFP han remarcado la necesidad de la actualización del actual Catálogo de Puestos de Trabajo de la Policía Nacional, ya que este se encuentra totalmente obsoleto, no admite flexibilidad para adaptar la organización y estructura de las unidades policiales para hacer frente a los nuevos problemas delincuenciales derivados de la pandemia y de la propia evolución de la delincuencia del Siglo XXI, y tampoco está adaptado ni a las funciones policiales actuales ni a los actuales sistemas de jornada laboral.
Y es que mientras si se ha aumentado en muchas otras comunidades del resto de España, Galicia ha sido discriminada y no ha visto aumentada la dotación policial en su catálogo de personal.
Jornada Laboral
En cuanto al actual sistema de jornada laboral, los sindicatos policiales, le han indicado al Delegado del Gobierno que tanto el sistema establecido en diciembre de 2015, como la última propuesta de la Dirección General de la Policía, presentan similares problemas, no están adaptados a las funciones y tareas policiales, no contemplan sistemas de jornada laboral para las unidades especiales y especializadas, y no disponen de flexibilidad para adaptar horarios a las franjas de mayor actividad delictiva.
Una normativa obsoleta
Existen problemas en cuanto a los sistemas de provisión de puestos de trabajo, ya que la normativa que los regula es de 1989, existen numerosas comisiones de servicios, cuando según la normativa debería de ser algo excepcional, y “como organizaciones sindicales consideramos este asunto de máxima importancia ya que en el caso de los funcionarios de la Policía Nacional, de su puesto de trabajo depende su horario, sus haberes, sus baremos para ascensos y cambios de puestos de trabajo, su acceso a cursos, sus permisos y vacaciones, y su posibilidad de una mejor o menor posibilidad de conciliación familiar y social”.
Subida de la delincuncia
Los sindicatos policiales le ha indicado al Delegado del Gobierno que resultaría de interés que los responsables políticos y policiales analizasen adecuamente los posibles parámetros y causas de esos incrementos delincuenciales en Galicia, apuntado entre ellos el descenso de los niveles de patrullaje preventivo, teniendo en cuenta que la escasez de personal afecta no solo a la Policía Nacional sino también a las Policías Locales que habitualmente colaboran en la vigilancia de los espacios públicos; la deficiente organización y estructura que contempla el vigente Catálogo de Puestos de Trabajo, no adaptada a la realidad socio-policial y no flexible para adaptarse a ello; la inadecuación del sistema de jornada laboral que no permite adaptar servicios y horarios a los que serían necesarios para afrontar con éxito la prevención y la investigación; y el incremento de delincuentes de origen extranjero en las poblaciones, sin posibilidad de expulsión de los mismos, y que se dedican sobre todo a la comisión de pequeños delitos.
Dentro de las posibles soluciones a los actuales problemas de delincuencia y de niveles de servicios policiales se le han trasladado varias propuestas, entre ellas la actualización del catálogo de Puestos de Trabajo, en el cual debería de aumentarse la dotación de personal de las Comisarías de Galicia, volviendo a recordar que hace pocos meses la Dirección General de la Policía hizo una ampliación de puestos de catálogo en numerosas Comisarías de España, pero en ninguna de Galicia, y de establecerse una mayor flexibilidad para poder adaptar la organización y el personal a las necesidades de diferentes servicios; y los servicios; Adecuar el sistema de jornada laboral de forma que sea más flexible, y que contemple todos los tipos de unidades y de servicios policiales.
Creación de nuevas unidades policiales
Remarcan estas organizaciones sindicales la necesidad de la creación de Unidades de Prevención y Reacción en las Comisarías de Lugo y Pontevedra es fundamental para la lucha contra la delincuencia, ya que estas dos Comisarías Provinciales no cuentan con una unidad de este tipo especializada en establecer dispositivos en puntos de incidencia delincuencial, espectáculos públicos y eventos deportivos, protección de autoridades y actos, etc.; y la organización dentro de la Brigada Provincial de Policía Judicial de A Coruña de un Grupo especializado en los robos con fuerza, con funciones de coordinación territorial en el ámbito de Galicia, “ya que estamos observando que periódicamente existen grupos organizados itinerantes de ciudadanos extranjeros que se dedican a este tipo de actividad delictiva, para la que sería necesario un Grupo especializado que diese continuidad a las investigaciones y a la prevención de estos delitos, y que coordinase estas actividades de todas las comisarías”.
Denuncian la falta de medios
Los sindicatos policiales han informado al Delegado del Gobierno de los problemas en cuanto a medios materiales, como es el caso de los vehículos camuflados, muchos de ellos obsoletos, de los chalecos antibala o antitrauma, y guantes anticorte, de los que aún no disponen una gran cantidad de funcionarios, ya que se ha ido equipando a las unidades de Seguridad Ciudadana, pero faltan en unidades de Policía Judicial, Extranjería, etc., así como el deficiente estado de las instalaciones en las dependencias de algunas comisarías y unidades.
Falta de personal para luchar contra el incremento delincuencial
CEP, SPP y UFP remarcan que existe un incremento de población, de funciones y tareas y de índices delincuenciales, y “los responsables políticos se quieren justificar publicando que ha habido un aumento de personal, sin que se haya actualizado la plantilla del Catálogo de Puestos de Trabajo, ello no nos parece adecuado a la realidad y sí que parece una cortina de humo”, y citan un ejemplo sencillo: en la ciudad de A Coruña se ha puesto en funcionamiento en febrero de 2021 un nuevo CIMACC091, antes llamada Sala 091, que ahora atiende todas las llamadas y los servicios de Coruña, Ferrol-Narón, Santiago de Compostela, Ribeira, Lugo, Monforte, Viveiro y Ourense, cuando antes sólo se ocupaba de A Coruña, y lógicamente ha habido que reforzar el número de Operadores a costa de reducir patrullas del 091 de Coruña, sin embargo, y el Ministerio del Interior hace pocos meses ha hecho una ampliación de puestos en muchas Comisarías, pero ninguno en Galicia.
El Gobierno ha incumplido el acuerdo de equiparación salarial
“¿Subida salarial de un 20% de media?, pero si el Ministerio del Interior ha incumplido el acuerdo alcanzado entre el Gobierno y todas las organizaciones sindicales, ha manifestado que no le vincula, y no ha hecho caso del informe de una empresa contratada por el propio gobierno para ello. Y siguen estando lejos, muy lejos los salarios de la Policía Nacional de los de las Policías Autónomas, y de los de muchas Policías Locales”.
Instalaciones y medios obsoletos
Hay muchas instalaciones que necesitan imperiosamente obras, remarcan, y apuntan que aún están pendientes temas tan importantes como la dotación para todo el personal operativo de chalecos antibalas, guantes antitraumas, etc. en Galicia, para todas las trece Comisarías sólo se han recibido cinco Táser, que además está previsto que sean solo para Coruña ciudad, dejando a las demás sin una sola Taser, cuando, además de ser necesarias muchas más, se podrían haber asignado esas cinco Taser a cinco comisarías, mejorando la respuesta de las patrullas ante incidentes violentos y peligrosos que las hagan necesarias al cubrir más poblaciones.
Puestos en contacto con el sindicato CEP remarcan a este medio la necesidad de actualizar le catálogo de puestos de trabajo en Galicia a la realidad, pero califican de urgente el hecho de dotar de personal a las comisarías más pequeñas de Galicia, como son Ribeira, Viveiro, Monforte o Villagarcía, comisarías que a duras penas sacan un coche patrulla a la calle y que adolecen desde hace años de falta de personal, así como la creación de las UPR de Pontevedra y Lugo, unidades que desde ya ayudarían a la lucha contra la delincuencia, y que a día de hoy no se entiende que no dispongan de estas unidades especializadas.
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